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黨風廉政舉報
為強化人才梯隊建設,幫助新員工盡快適應工作崗位,8月21日,一公司舉行“不忘初心,薪火相傳”2023年導師帶徒合同簽約儀式,4對師徒進行了簽約。
新員工到崗后,一公司相繼開展了座談會、業務培訓、談心談話等多項活動,對新員工的專業能力、思想性格等進行了充分了解,并以此最終確定4名新員工的業務導師與思想導師。
下一步,一公司將不斷創新新員工培養模式,切實發揮導師“傳、幫、帶”作用,深入挖掘潛力,幫助新員工實現健康快速成長,為公司高質量發展蓄積青年力量。
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